Le panier est vide
Quinquas et vacances
«Je viens d’avoir 50 ans. Or, mon employeur refuse de m’octroyer une cinquième semaine de vacances. Est-ce légal?»
A vous de jouer:
Faites votre choix pour découvrir la bonne réponse et l'explication correspondante.
Oui, car le minimum légal est de quatre semaines, quel que soit votre âge.
Oui, car le minimum légal est de quatre semaines dès 20 ans révolus.
Non, car avant 20 ans et dès 50 ans, la loi prévoit cinq semaines par an.
L'accès à ce contenu est résérvé aux abonnés "Bon à Savoir"
Déjà abonné ? Je me connecte
Seuls les jeunes travailleurs âgés de moins de 20 ans ont droit, sur le plan légal, à cinq semaines de vacances par an. Au-delà, le minimum est fixé à quatre semaines jusqu’à la retraite. Ce régime s’applique pour...
L'accès à ce contenu est résérvé aux abonnés "Bon à Savoir"
Déjà abonné ? Je me connecte